Coordenador(a) de RH

Florianópolis/SC

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Sobre a vaga

Buscamos um(a) Coordenador(a) de Recursos Humanos para atuar de forma estratégica e generalista na gestão de pessoas, conectando as necessidades do negócio às práticas e processos de RH. Esse profissional será responsável por coordenar as diferentes frentes da área, apoiando lideranças e colaboradores e garantindo a eficiência, qualidade e evolução dos processos de Gestão de Pessoas.

Terá atuação próxima às lideranças, contribuindo para temas como recrutamento e seleção, desenvolvimento, desempenho, clima e engajamento, cultura, carreira, remuneração e benefícios, além do acompanhamento de indicadores e identificação de oportunidades de melhoria.

É importante possuir conhecimento sólido em Departamento Pessoal e legislação trabalhista, garantindo suporte técnico à gestão dos processos e interface com a área responsável pelas rotinas de administração de pessoal, folha, benefícios, admissões, desligamentos e demais obrigações trabalhistas.

O(a) profissional também será responsável por acompanhar indicadores de RH, propor melhorias, apoiar decisões estratégicas e contribuir para a construção de uma experiência positiva para os colaboradores, assegurando alinhamento entre pessoas, cultura e resultados do negócio.

Buscamos um(a) profissional generalista, com visão de negócio, capacidade de transitar entre o estratégico e o operacional, boa relação com lideranças e domínio dos principais processos de RH, tendo conhecimento consistente de DP e legislação trabalhista como diferencial essencial para a posição.

Proatividade

Trabalho em equipe

Adaptabilidade

Gerenciamento de tempo

Responsabilidades

Coordenar e acompanhar os processos de Recursos Humanos de forma integrada e generalista;
Atuar como parceiro(a) das lideranças, apoiando decisões relacionadas a pessoas;
Conduzir e acompanhar processos de recrutamento e seleção, desenvolvimento, desempenho, clima, carreira e engajamento;
Apoiar a implementação e evolução de políticas, processos e práticas de Gestão de Pessoas;
Acompanhar indicadores de RH e propor ações de melhoria;
Apoiar programas de remuneração, benefícios e reconhecimento;
Garantir interface e suporte técnico nos processos de Departamento Pessoal e legislação trabalhista;
Acompanhar temas relacionados a admissões, desligamentos, folha, benefícios, férias, ponto e demais rotinas trabalhistas, em parceria com o DP;
Identificar oportunidades de melhoria e otimização dos processos da área;
Apoiar projetos estratégicos de RH e iniciativas de cultura organizacional;
Atuar na prevenção de riscos trabalhistas e na garantia de conformidade dos processos;
Liderar, desenvolver e acompanhar a equipe de RH, promovendo integração e evolução das entregas da área.

Requisitos Obrigatórios

Graduação completa em Gestão de Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas afins;
Sólida experiência na área de Recursos Humanos, com experiência em coordenação de equipes e projetos, especialmente em Departamento Pessoal;
Perfil generalista, com visão de negócio, capacidade de transitar entre o estratégico e o operacional e de desenvolver boa relação com as lideranças;
Domínio dos principais processos de RH, tendo conhecimento consistente de DP e legislação trabalhista;
Habilidades de liderança, comunicação e gestão de conflitos.

Requisitos Desejáveis

Pós-graduação ou especialização em Gestão de Pessoas;
Liderança de projetos intersetoriais, integrando práticas de RH com as estratégias das áreas clientes;
Visão analítica para indicadores, compliance e boas práticas trabalhistas.

Nossos Benefícios

Oferecemos aos nossos colaboradores uma variedade de benefícios, com foco no bem-estar e na satisfação de todos. Esses benefícios são constantemente analisados e aprimorados com base nas necessidades identificadas por meio de pesquisas de clima organizacional.

Vale Alimentação/Refeição

Disponibilizado por meio de cartão com bandeira Elo, proporcionando maior flexibilidade de uso em diversos estabelecimentos.

Seguro de Vida

Benefício que oferece segurança e tranquilidade, atuando como suporte em situações de crise.

Ginástica Laboral

Atividades físicas presenciais e online, realizadas três vezes por semana em nossa sede, promovendo saúde e integração entre os colaboradores.

Day off de aniversário

No mês do seu aniversário, você ganha um dia de folga para comemorar como quiser!

Frota de Veículos

Contamos com frota própria de veículos, garantindo a você deslocamentos com mais praticidade, conforto e segurança.

Ciclo de Desempenho

Pensando no seu desenvolvimento profissional e pessoal, contamos com um ciclo completo de gestão de desempenho — desde feedbacks contínuos até avaliações formais.

Wellhub (Gympass)

Ampla rede de academias, estúdios, apps de bem-estar e modalidades esportivas para cuidar da sua saúde física e mental de forma completa.

Plano de Saúde e Odontológico

Plano de saúde e odontológico com cobertura nacional, conforme política vigente da empresa.

Informações Adicionais

Local de Trabalho

Rua Pastor William R. S. Filho, 452 - Itacorubi - Florianópolis/SC.

Escala de Trabalho

Seg - Sex: 08:00 - 12:00, 13:30 - 18:00

Conheça mais sobre nosso Grupo

Há quase cinco décadas, nossa jornada é movida por um propósito claro: transformar vidas através da inovação, qualidade e sustentabilidade. O que começou como D'Agostini Engenharia em 1977, hoje é um legado de crescimento que se expandiu com pioneirismo para os setores de tecnologia, construção civil e combustíveis. Em cada projeto, nosso compromisso se renova: criar soluções que não apenas atendem às necessidades de hoje, mas que também constroem um futuro mais seguro, eficiente e em harmonia com o meio ambiente. Acreditamos que essa evolução só é possível graças à força que impulsiona nossa transformação: o nosso time. Esse cuidado genuíno com nossas pessoas nos consagrou com a certificação GPTW (Great Place to Work), um reconhecimento que nos enche de orgulho e nos posiciona como uma das melhores empresas para se trabalhar. Com presença consolidada em 21 estados e um olhar sempre voltado para o futuro, seguimos expandindo nossa atuação nacional, determinados a ser a referência de excelência e confiança em cada segmento em que atuamos.

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